과학기술연합대학원대학교(UST)는 30일 서울 롯데월드호텔에서 ‘제4회 코스닥협회-UST R&D 인사관리 세미나’를 개최했다.

이번 세미나는 급변하는 글로벌 인사관리 트렌드에 맞춰 코스닥협회 회원사 등 국내 기업 인사담당자에게 최신 인사관리기법과 시스템 등을 제공하기 위해 마련됐다.

이날 세미나에서 전소영 SK그룹 팀장은 ‘거대언어모델(LLM)을 활용한 인사제도 기획, 평가⋅보상, 조직진단’을 주제로 챗지피티를 활용한 채용부터 재직자 교육관리 등 전주기 인사관리 방법을 제시했다.

이어 이수연 프로브 대표는 인사관리 구조개선을 통해 과거 후방 경영지원 업무에 머물렀던 전통적 인사관리와 달리 더 많은 성과 창출로 직결되는 인사관리 해법을 제안했다.

또 참가자들은 글로벌 인재유치 경쟁 심화와 신기술 유치 가속화 등으로 급변하는 환경에서 인재양성 및 관리방안에 대해 심도 있게 논의했다.

이밖에 인사담당자들이 현장에서 겪는 다양한 문제에 대한 해법, 최첨단 기술을 활용한 인사관리, 외국인학생 채용을 위한 특별 상담 등에 대한 노하우를 공유했다.

대덕특구=이재형 기자 jh@kukinews.com 기사모아보기