연일 채용 비리 의혹 등이 불거져 논란의 중심에 선 경남도청 산하기관인 경남개발공사에 대한 경남도의 후속 대처가 미온적이라는 지적이 제기됐다.
경남시민주권연합은 9일 도청 브리핑룸에서 기자회견을 열고 “경남도의 미지근한 조치는 비리협력까지 의심되는 지경”이라고 강도 높게 비판했다.
이 단체는 최근 경남개발공사 채용 비리 의혹에 대한 제보를 입수하고 기자회견을 통해 잇따라 폭로해왔다.
이 단체에 따르면 경남개발공사는 2013년 정규직 6명과 계약직 2명을 채용하는 과정에서 전형절차를 필기시험에서 논술시험으로 임의로 바꿔 이들을 채용했다.
또 2014년 12월 공고를 통해 뽑힌 기간제 직원 3명은 당시 경남개발공사 사장 지인의 자녀들로 짧게는 3개월, 길게는 11개월 만에 정규직이 됐다고 폭로했다.
이날 기자회견은 앞서 제기한 2건의 채용 비리 의혹과 경남개발공사의 호화 외유성 출장에 대한 도의 감사가 부실하다며 지적한 것이다.
경남시민주권연합은 “도는 감사를 통해 2건의 채용 비리를 수사의뢰하고, 관계자 2명을 직무배제했다고 했으나, 실제로는 직무배제가 아닌 타부서로 전보조치된 사실을 확인했다”고 주장했다.
그러면서 “도는 감사를 진행하면서 초등학교에서도 하지 않는 제보자의 성명과 직급을 밝혀 달라는 본 단체의 답변서 제출을 요구했다”며 “감사 방법의 부실에 이어 과연 감사 의지가 있는지 의심하지 않을 수 없다”고 꼬집었다.
또 “저희가 제기한 경남개발공사 ‘호화 외유성 출장 논란’에 대해서도 도는 책임자에 대해 어떤 문책 없이 ‘기관경고처분’만 했다”며 “결국 ‘그 나물에 그 밥’이라는 지적을 면하기 어렵게 됐다”고 비판했다.
이 단체는 이날 기자회견에서 채용 비리 의혹에 대한 정황이 담긴 제보 내용과 내부 비리 의혹을 추가 공개했다.
경남시민주권연합은 “인사부장 주도하에 객관식을 ‘정답 기준이 모호한’ 주관식으로 바꾸고, 이 같은 의심을 피하기 위해 문제 출제를 외부기관에 의뢰했으나 정작 채점은 경남개발공사에서 자체적으로 했다”고 밝혔다.
또 “모 교수에게 사례비까지 지급하면서 사전에 합격이 내정된 응시자에 대해 이른바 ‘족집게 면접 강의’도 진행했다는 제보 내용을 입수했다”고 했다.
이뿐만 아니라 ‘경남개발공사 직원이 현재 공사가 진행 중인 ‘창원 중앙역세권’ 시공사에게서 술집 접대와 2차 성접대를 받았다‘는 내부 비리 정황도 제보로 입수했다고 설명했다.
이 같은 제보 내용이 사실로 드러날 경우 채용 비리에 이어 파장이 상당할 것으로 예상된다.
이에 경남시민주권연합은 “부정채용자는 반드시 퇴출돼야 한다”면서 “도는 ‘봐주기식 감사’로 일관해 왔음을 밝히고 시민들에게 사과해야 한다”고 촉구했다.
끝으로 “경남개발공사의 대대적인 개혁 없이는 공직사회 기강뿐만 아니라 시민사회의 불신을 해소할 수 없다”며 “수사당국은 수사를 철저히 해 달라”고 덧붙였다.
경남개발공사는 이 외에도 2016년도에 박종훈 경남도교육감 주민소환 허위서명에 직원 30여 명이 무더기로 가담한 사실이 들통 나면서 사회적으로 큰 지탄을 받았던 적도 있다.
창원=강승우 기자 kkang@kukinews.com