[쿠키 사회] 서울대, 연세대, 고려대의 입학사정관은 전원 비정규직인 것으로 드러났다.
민주당 안민석 의원실이 29일 교육과학기술부로부터 제출받은 '대학별 입학사정관 고용형태' 자료에 따르면 지난달 말 기준으로 서울대는 입학사정관 14명, 고려대는 13명, 연세대는 3명 전원이 비정규직 신분이었다.
다른 대학들의 사정도 다르지 않았다. 서강대 4명, 건국대 13명, 동국대 7명 가운데 정규직은 단 한 명도 없었다. 이화여대는 8명 중 1명, 포항공대는 6명 중 1명, 카이스트는 5명 중 1명만이 정규직이었다. 전체적으로 39개 대학 입학사정관 230명 중 정규직은 20명(11.5%)에 불과했다.
입학사정관은 수능·내신·논술 등 점수화된 전형요소뿐 아니라 학생의 성장환경, 발전가능성, 모집전형 적합성 등을 두루 살펴 합격 여부를 판가름하는 신입생 선발 전문가다. 합격 여부를 좌우하는 입학사정관의 신분이 불안정할 경우 전문성과 공정성에 의구심이 들 수밖에 없다. 입학사정관제 정착에는 무엇보다 '주관적 평가에 대한 국민적 합의'가 필수적인데 이를 저해한다는 지적도 나온다.
학교를사랑하는학부모모임 최미숙 대표는 "신분에 대한 불안감이 있는 사람들이 책임감을 가지고 소신있게 입학사정 업무를 진행할 수 있을지 걱정된다"며 "입학사정관에 대한 신뢰가 없다면 선발결과를 놓고 특혜니 차별이니 논란이 일 수밖에 없는 만큼 제대로 뽑아 제대로 교육시켜야 한다" 주장했다.
학교는 나름의 고충을 털어놓았다. 박정일 서울대 입학관리실장은 "정규직으로 채용하고 싶어도 정부에서 공무원 할당을 주지 않으면 어쩔 수 없다"고 말했다. 한 사립대 관계자는 " 입학사정관제가 돌이킬 수 없는 추세지만 아직 확신하기 이른 애매한 상황에서 정규직으로 채용하기에 부담스럽다"고 털어놨다.
한국대학교육연구소 김삼호 연구원은 "입학사정관제 취지를 살려 우수한 학생을 선발하겠다는 의지가 있다면 관련 인력을 정규직으로 채용해 중장기적 관점에서 제도를 만들고 보완해나가는 과정이 필요하다"고 지적했다. 국민일보 쿠키뉴스 권지혜 기자
jhk@kmib.co.kr