"
[쿠키 사회] 한국 직장인들의 직장 생활에 대한 행복감이 매우 낮아 이를 높이기 위해서는 개인과 조직의 공동 노력이 필요하다는 주장이 제기됐다.

삼성경제연구소는 12일 발표한 ‘대한민국 직장인의 행복을 말하다’라는 보고서에서 직장인 849명을 대상으로 조사한 결과 행복도가 평균 55점에 불과했다고 밝혔다.

연령 별로 보면 20대가 48점, 30대 53점, 40대 56점, 50∼55세 61점을 각각 기록해 연령이 높을수록 행복도는 높아지는 특징을 나타냈다.

직장 생활에 대한 만족감은 평균 53점을 나타냈고 정서적 측면의 행복감은 평균 48점이었다. 직장 생활의 가치와 관련한 평균 점수는 65점이었다.

행복도가 상위 20%인 행복한 직장인은 자주 웃고 자신의 일에서 의미를 찾으며, 인간관계가 넓고 사람들과 좋은 관계를 유지하는 특징을 공통적으로 지니고 있었다.

보고서는 직장인의 직장 생활 행복감을 높이기 위해 의식적으로 긍정 감성을 유지하고 에너지가 고갈되지 않도록 관리하며 도움을 주고받는 인간관계를 확장할 것을 조언했다.

삼성경제연구소의 예지은 수석연구원은 “행복도를 높이기 위한 개인의 노력에는 한계가 있기 때문에 회사도 직원 행복도에 관심을 갖고 정기적으로 진단 및 피드백을 실시해야 할 것”이라고 말했다.

하윤해 기자 justice@kmib.co.kr

[인기 기사]

▶ 아! 월드컵 본선 진출권은 마지막 날로… 이란, 레바논 골문에 맹폭

▶ 할머니 노점상 수박을 발로 뻥!…대구 패륜남 동영상 파문

▶ “팀 경기 은메달도 값진 것”…리듬체조 손연재의 A급 소감

▶ 의류 매장에서 옷 훔친 걸그룹 가비엔제이 리더 노시현의 사연