한국토지주택공사(LH)는 경영활동 전반에서 인권 존중 가치를 추구하는 인권경영을 이행하기 위해 ‘인권경영헌장’을 제정하고 대내‧외에 선포했다고 13일 밝혔다.

이는 공공기관의 사회적 가치 제고라는 국민 요구에 부응하고, LH의 지속가능성을 뒷받침하기 위해 안팎의 다양한 의견을 수렴해 제정됐다.

주요 내용에는 ▲성별‧인종‧장애‧학력 등에 따른 차별 금지 ▲안전하고 위생적인 작업환경 조성 ▲고객 정보‧권리 보호 ▲노동조합의 활동 존중 ▲강제노동‧아동노동 금지 ▲협력사와 공정거래 등 10개항의 인권경영 실천 의지가 담겨 있다.

또 인권경영의 구체적 실천을 위한 내부 지침 제정과 인권경영주관부서 지정, 인권경영위원회 설치 등 본격 실행하기 위해 토대도 마련했다.

박상우 LH 사장은 “인권 존중은 사회적 가치를 실현하기 위한 공공기관의 경영방향이자 하나의 원칙”이라며 “인권경영헌장 선포와 전체 임직원의 서약을 시작으로 국내외 경영활동 전반에서 인간의 존엄과 가치를 중요시하고 보호하는 인권경영을 이행하기 위해 노력하겠다”고 말했다.

진주=강승우 기자 kkang@kukinews.com